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想要成为一名合格的教官，心狠手辣都是基础。
心狠手辣不是随便对学员出手，也不是随便处罚学员，更不是没事找学员的小毛病，而是要激励器学员的斗志。
说实话，每个人心中或多或少都有一些懒惰的情绪，不管是普通人也好，特种兵也罢，习惯了一些事情之后，他们不愿意继续努力。
最简单的说法，习惯了正常八个小时工作时间的白领压根不愿意加班，除非给一笔加班费，否则的话，领导们怎么说他们都不会愿意的。
这还是有领导要求的情况下，没有人要求的话，正常人更愿意玩闹，更愿意出去跟朋友聚会，至于自己给自己压力？在休息的时候工作，抱歉，他们想都不愿意想。
特种兵也是如此，习惯一个训练强度之后，他们根本不愿意增加更大的训练量。每天跑二十公里就足够，为什么要跑三十公里，多了也是浪费，反正也没有人夸自己。
训练中也是如此，如果教官不强势，心不狠的话，看到学员疲惫之后就让他们休息，让他们停止训练，看起来是对学员好，其实根本就是害了学员。
一方面学员需要通过最终的考核，只有考核通过之后，他们才能获得相应的奖励。不管是职业生涯获得更大肯定也好，获得勋章也罢，那些都是需要通过考核的。
考核不通过的话，前面浪费的时间根本就是白费，而且还会带着失败者的名号回到原本部队。
部队是一个追求荣誉的地方，失败者根本就无法继续生存。带着失败者的名号，他们先天就比其他军人矮一头。
矮一头会出现什么情况？
晋升的时候不会考虑他们，提干的时候不会考虑他们，得到荣誉的时候更加不会考虑他们。他们别想继续生存下去，只有黯然收场。
不要小看一次考核，成功与失败者之间就是会有明显的差距。
好比成飞跟第一次试验的其他飞行员们，他们全都参加了同样的训练，成飞留了下来，他们回到原本部队。
当然，他们不是失败者，只不过也没有成为成功者而已，同样获得了极大提升，在各个部队中获得了不小的好处。然而，他们却无法跟成飞相比。
成飞获得了什么？
军衔的提升，从中校成为了现在的上校，基本上跨越了中级军官的门槛，开始向着高级军官发起冲刺，只要接下来不出现过错，得到大笑军衔很容易，再次获得功勋的话，少将都没有问题。
其他学员呢？
到现在还是中校，军衔根本就没有提升，而且接下里一段时间内估计也很难获得提升。
除了军衔方面之外，更重要的还是荣誉。
作为特一战斗机的试飞员，第一位飞行员，成飞成为了整个空军的奇迹，无数后辈们的楷模，成为众多军区长官的心头宝。还是那句话，只要成飞愿意，过去不是空军基地总教官，就是某个飞行大队大队长，绝对是整个军区中最重要... -->>
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